他是礦井運輸戰線上的“守護神”，憑借著過硬的作風、低調的為人、勤懇的態度，從一名維修工成長為副區長；他是搏擊煤海的“運輸先鋒”，憑借著豐富的經驗，實干的勁頭，先后獲評“亭煤先鋒”、勞動模范。他就是山東能源集團2021年度勞動模范、西北礦業亭南煤業公司運搬工區副區長——魏懷明。

關鍵時刻攬來“瓷器活”

“工區決定把我們這20人組成外圍班，走出去承包工程，解決‘吃飯’問題。倘若我們再不努力，面臨的結果就是下崗走人！”2015年初，面對班組優化重組“淘汰”下的20名職工，魏懷明一席話說到了他們的心坎上。

面對“淘汰”職工，每個班長打心底誰都不情愿接手這個燙手山芋。“關鍵時刻總得有人站出來，俺有信心把他們帶好！”魏懷明斬釘截鐵的回答，主動當起了他們的“頭”，并與工區簽訂了“責任狀”。

“如何激發出他們的斗志？必須先拿下一項工程，讓他們嘗到甜頭，提升工作積極主動性！”于是，魏懷明主動請纓，攬下了當時施工環境差、時間任務緊的“井下205輔助運輸巷1700米軌道鋪設”首單任務。

面對巷道環境條件差，個別地段存在泥巖、積水等諸多不利情況，魏懷明沒有選擇退縮。在他身先士卒、以身作則的帶領下，班組20名職工大受感動，工作積極性分外高漲。最終，首單任務在他們齊心協力奮戰中，比原計劃提前1天完成，施工質量一次性通過驗收，外圍班旗開得勝并打出響亮名號。

隨后，魏懷明帶領外圍班“南征北戰”，相繼完成206回風順槽瓦斯管路轉運、304回風巷鐵路鋪設、一盤區輔助軌道巷反鋪路等21項零星工程，累計創收100多萬元，外圍班也被公司評為金牌班組。

勇挑重擔練就“鐵肩膀”

軌道斜巷作為亭南煤業公司三四盤區物料運輸的“咽喉要道”，全長600米，坡度為8度。2020年12月，為將該路段打造成無軌膠輪車運輸通道，基本形成井下“半小時”運輸圈格局，這成為運搬工區的面前的一塊“硬骨頭”。

“若是按照日常一邊運輸、一邊落底的工作模式，此項工程至少需要2個月才能完成。若是利用春節檢修時間，我有信心15天完成此項工作。”面對“硬骨頭”，時任運搬區副區長的魏懷明再次申請“出戰”。

功夫不負有心人，在魏懷明的帶領下，歷時15天他們終于啃下“硬骨頭”，為井下“半小時”運輸圈早日成為現實奠定了基礎。

創新磨礪打造“金剛鉆”

“魏懷明這個人善于琢磨、勇于創新，主動將創新作為應對各類問題的‘制勝法寶’，近年來，先后設計了懷明安全門、懷明‘人’字形復軌器、懷明充電器自動斷電裝置……”走進運搬區勞模創新工作室，該區區長王海慶正在介紹以魏懷明個人名字命名的創新創效項目。